一封信 -- 無聲的愛

這是自己在 2003 年寫的一封信, 寫給一些好朋友。

---

Dear all,

一如我們，都會有著臨事時的感受，及直接生發沒有經過掩飾的情緒。

有時，還真是有點想不管那麼多了，就給他..........

而這是我們"目前"實在的狀態，也藉此來對外界訴說著我是誰，如同程式語言裡的宣告；也由感受與情緒來抒發內心的能量及訊息。

畢竟，許多累積讓我們有所壓抑，而只想脫口而出、也不想再掩飾什麼了。

稍後，靜下來之際，或許會打從心底浮出一句不好意思。

這或許談不上矛盾，只是想再重新宣告一下自己。

這是我看了以下這個小故事的感受。

體貼人而做的善意隱瞞、為珍惜一個人而做的努力、不言而喻的表達歉意與善意，也難怪有人以真、善或美來形容這一切說不出的美好、這美好而說不出的一切。

略思一下第二個小故事，覺得味道淡遠。

事情或許有其真相、實情，但我們卻感受到自己感受的真實。

對我們來說，是事情本身的真相意義大呢，還是經由自己的感受產生的真實這個有意義呢？

或許都是，或許擇一，或許都不是。

事情只是發生，意義就看我們如何去詮釋它，而我們的感受、情緒也由我們去詮釋的觀念而來。

有人說，外在就像一面鏡子，它如實地反映著我們的內心。

看鏡子，我們也都習慣地整理自己的衣服，而不會想到要去調整鏡子。

近來，給自己一個方向，不須想要去成為那樣的人、不須想要到那個地方、不須想要到之後的那個時候，才能過得更好、更喜悅、更幸福，此時、此地、此刻，我就已經是了。

還沒有做到，只是想朝這個方向。

我想，我的用辭要再白一點了。歹勢了。

Have a good time!

jenhung 2003.3.26

---

摘取自人間福報＜無聲的愛＞


多年前的一場意外，使我由正常人一變而為暗啞殘障，其中的人情冷暖，
常令我垂淚。坦白地說，我對人性是有些失望的，尤其在工作上受到的
排擠和冷漠，使我幾乎已提不起求職的勇氣，但生存的問題，
逼得我必須再三地去懷抱希望，再次接受被拒絕的打擊和刺傷。

輾轉多次之後，我透過社政單的安排與推薦，進入一新聞傳播機構任職，
由於負責靜態資料的管理，不僅非常適合我，且我也勝任，
同事對我也非常友善、關懷，使我對人生又充滿了期待和重生勇氣。

然而發生了一件轟動的新聞事件，同仁們為了搶新聞事件、發布新聞，
大夥莫不忙得雞飛狗跳，為了配合新聞，我這資料、檔案的調卷管理
霎時變的非常重要，不斷地要推出背景資料以提供新聞後勤支援，
由於同仁要求資料支援非常急迫，此於我的暗啞殘障帶來了工作上
溝通的障礙和難度，不僅延誤了寶貴的時候，也出了不少的差錯。

事後，同仁的抱怨，使得單位主管重新檢討我在此工作上的適宜性，
因此，有了將我調離現職之議。這其實不僅為了單位，也是為我好。
但我實在捨不得離開這個我熱愛的工作，我急急跑去向主管拍胸脯保證，
我可以認真學，可以在速度上加強。

從主管的眼神、表情中，我得悉我是不可能在待再此工作了。
這對我真是致命的打擊，由於疑心作祟，我發現同仁們不僅不再
如以往那般和善，而且常常在我週遭竊竊私語、指指點點。

以往，同事間有任何活動都會邀我參加，但最近他們每星期一、三、五
晚上都辦有活動，地點就是辦公室，卻再也不通知我，我也故意裝作不知道。

但憋著實在難過，我便趁著一個晚上他們辦活動時，
故意裝作東西忘在辦公室前去拿取。

當我打開大門時，他們都嚇了一大跳，而我更是嚇了一大跳。
原來他們不是在辦土風舞、橋牌或插花、紙雕等活動，他們請了手語老師
在教他們學手語，不僅單位同仁個個到齊，連單位主管也到了。

他們為了改變與我在工作溝通上的問題，每個人都放棄了下班休閒時間，
認真地學手語，來遷就我，配合我的工作，原來為了不把我調走，
他們付出許多的心血和包容。

第一次， 我發現自己的無知，也發現人性的崇高和真情；
第一次，我流下的不是怨恨、感傷的淚水，而是感謝的淚水。

---

【各行各業談幸福】－ 2003-03-26 《 講義堂幸福報 》
‧魏悌香 -鴨子之歌

有一群觀光客在農莊住了一宿。第二天當這群人陸續要出門時，農莊池塘
裡有一隻鴨子對著他們聒聒叫。
第一個走出來的人是一名歌手，他對聒聒叫的鴨子說：「你真好，還會唱
歌給我聽。」
第二個人是廚師，他對鴨子說：「你看來真像一隻可口的北京烤鴨。」
第三個人是老師，他對鴨子說：「問題，又是問題，你總是愛問問題，沒
完沒了的。」
第四個人是個老菸槍，他不耐煩地對鴨子說：「我就是愛抽菸，你管我。
」
當這群人走過之後，鴨子仍然繼續聒聒叫，始終沒有改變過叫聲。

默想：我們看到的，常常只是自我的投射。你存著什麼樣的心，你就會聽
到什麼樣的話、遇到什麼樣的事。

『善人從他心裡所存的善，就發出善來。』 --聖經路加福音